Valg av veggfarge for kontorlokaler. Lederens kontor: hoveddesignfunksjoner (54 bilder)

er hjertet i selskapet, stedet hvor alle sentrale beslutninger om viktige og presserende saker tas. Han kan formidle karakteren til sjefen, understreke kvalitetene hans, indikere typen virksomhet til bedriften. Kontoret er godt innredet, smakfullt og følger de siste designtrendene, og vil ikke bare bli et koselig sted å jobbe, men også et flott sted å ta imot gjester.

Streamingbesøkende til firmaet kan bare bli kjent med stilen på mottakelsen, og bare forretningspartnere kommer inn i direktørens bolig. Utformingen av lederens kontor, som de helt sikkert vil vende øynene mot, spiller i dette tilfellet en betydelig rolle. Gjennomtenkt og passende bør være hver minste ting, hvert slag. Plasserte møbler skal ikke bare være praktiske, men også formidle statusen til eieren.

Derfor vil det være en god idé å betro arrangementet av rommet til fagfolk - folk som eier nødvendig kunnskap og de kan alltid foreslå et mer lønnsomt alternativ eller tilby en rekke av ideene deres. Og også redusere kostnadene. Utformingen av kontoret til lederen av et teknisk selskap og eieren av et serveringsnettverk må være forskjellig. En innleid spesialist vil alltid bidra til å understreke forskjellen mellom dem, direktøren er bare pålagt å tydelig formulere sine ønsker.

Skapdesign stilistiske løsninger

Ofte favoriserer konservativ ledelse klassisk stil. Veggene i rommet er utstyrt med finerte paneler, i midten er det et direktørbord, gulvet er dekorert med et solid teppe. Slike rom har også høye skap til taket, hengende lamper, Salongbord og et par myke stoler for besøkende. Bare skinn og dyre materialer i samme fargespekter brukes som interiørdekorasjon på kontoret.

På sin side lederskapet som fører tilsyn nåværende trender, foretrekker et radikalt annerledes interiør. Rommet i deres forståelse utelukker nærværet klassiske møbler og pretensiøs patos. Den skal være teknisk utstyrt med de siste innovasjonene.

Regler for kontorregulering

Den spektakulære utsikten over kontoret avhenger direkte av soneinndelingen. Det er tre hovedtyper:

Et område utstyrt for rekreasjon;

for forhandlinger.

Arbeidsområdet er stedet som lederen tilbringer bak mest dag. Den skal være utstyrt med en komfortabel bred stol med mulighet til å justere den, et bord og skap der dokumenter oppbevares i akseptabel avstand, og andre praktiske ting som bidrar til fruktbart arbeid. Lederens plass er ordnet ved vinduet for å redusere belastningen på øynene og gjøre det så godt opplyst som mulig.

Den delen som er beregnet på rekreasjon kan separeres visuelt og noen ganger til og med på grunn av små skillevegger. Funksjonelt interiør hun hører ikke til. Stedet er utstyrt med komfortable, litt undervurderte lenestoler med armlener, slik at du kan slappe av og ta en pause fra virksomheten en stund, spredt ut i det. Et lett designerstativ for kaffe og andre drikker vil være nyttig.

Forhandlingsområdet kan utformes på ulike måter. Den er også plassert ved selve direktørpulten og tas like vellykket ut separat til en annen del av rommet. Imidlertid inkluderer det i begge tilfeller langbord og nødvendig beløp stoler.

Zoning av plassen bør ta hensyn til belysningen i rommet. Over arbeidsplassen, til tross for vinduene og dagslys, plasser en lampe, i en annen versjon - en lys bordlampe. Forhandlingssonen er ikke så krevende, punktplasser blir nok. Lampetter og lamper med dempet, avslappende lys er populære i avslapningsområdet.

Hvordan dekorere et lite kontor

Lederkontoret har ikke i alle virksomheter stor størrelse. Noen ganger blir regissøren tvunget til å krype inn nok lite rom, riktig ordning som er mer kompleks prosess. Samtidig bør rommet forbli multifunksjonelt. Hvis et sted å hvile kan utelukkes, kan ikke forhandlinger forlates. Flott løsning det vil være en kombinasjon av to bord. Den ene vil tjene til arbeid, den andre, ved siden av den første for å spare plass, vil hjelpe å motta gjester.

Det kan være nødvendig å forlate store skap, og erstatte dem med mer kompakte oppbevaringsenheter reservert for dokumentasjon. Det indre av skapet vil bli fremhevet av bildene, figurene og annet tilbehør som er plassert på dem. Det beste alternativet for belysning vil være punktflekker.

Den nye loftstilen for små rom vil være en av de de beste alternativene. Elementene i innredningen er minimert, elegant utført og har ikke unødvendige detaljer. Stil vil gi en mulighet selv med de fleste minimumsstørrelser rom for å plassere i den en lenestol eller en hjørnesofa for avslapning. Ikke glem fargevalget. De dominerende hvite tonene i interiøret vil visuelt gjøre stedet mer romslig.

Kontordesign av en mannlig leder

Utformingen av lederens kontor, som er en mann, krever ikke et stort antall tilbehør. Tvert imot bør antallet reduseres. Herrestil alltid streng, og rommet må formidle denne ånden. Den skal også vise statusen til eieren og hans prestisje. På veggene som dekor er det bedre å plassere diplomer og sertifikater som indikerer høy level leders kunnskap og prestasjoner. Upassende i virksomheten og arbeidsområdet vil være våpen og ulike samleobjekter som på ingen måte er i kontakt med virksomhetens anliggender. lagre dem rett hjemme eller i et herskapshus.

Situasjonen på bordet i ledelsen av firmaet er behersket. Forretningspapirer, en liten mengde skrivesaker, en telefon, en datamaskin eller bærbar PC, og kanskje til og med et bilde av familien. Andre mindre praktiske ting vil bare distrahere. Det som umiddelbart vil indikere at eieren av selskapet er en mann er det siste tekniske løsninger. Den nyeste belysningen, en multifunksjonell stol eller et smart klimakontrollsystem vil garantert gi gjestene ideen om at eieren følger utviklingen av teknologien og ikke står stille.

Kontordesign av en kvinnelig leder

Kvinner leder selskaper ikke mindre enn menn, og kontoret til en kvinnelig leder må skille seg klart ut fra andre. Hvis den mannlige er strenghet, er kontoret til en forretningskvinne sofistikert og eleganse. Det er verdt å eliminere den røde fargen, og erstatte den med en rekke pastellfarger. Tilstedeværelsen av glede vil umiddelbart gjøre det klart hvem som har ansvaret i selskapet. Blant de grunnleggende reglene for å designe et arbeidsrom for en kvinne, kan følgende skilles:

Selv om kontoret bør domineres av myke, varme farger, ikke alle holder seg til det. Lys opp arbeidsplassen mørk palett eller lyse, fengende farger. Hvis lederen av organisasjonen er en dame, så er dette akseptabelt. Det viktigste er at generelt interiør rommet var organisert i samme tonalitet, møblene ble kombinert ikke bare med hverandre, men også med veggene, lampene og alt så harmonisk ut.

Et massivt bord laget av klassisk tre vil være uvanlig for et kvinnelig interiør. Det vil være bedre å se på en kontorpult nær innovasjoner, som er kompakt og mer utsøkt utsikt. Møbler som helhet bør ikke presse og ha et pretensiøst utseende.

feng shui-sjefens kontor

Følger reglene for feng shui, arbeidsplass på lederens kontor bør se på døren, men samtidig plasseres tett inntil veggen. Hvis et selskap har to eller flere styremedlemmer, er det feil å plassere dem mot hverandre. Det vil distrahere deg fra jobben. Stoler beregnet for gjester bør tvert imot plasseres slik at besøkende har ryggen til inngangen. Til å begynne med personifiserer stolens ben de fire åndene som beskytter den som sitter på stolen. Basert på dette er bruk av gyngestoler av vitenskapen om arrangementet av ting ikke tillatt. Unngå også store myke hjørner, stativer uten glassdører og vegghyller.

Skapet kan inneholde alle elementer av interiøret. nyanser og farge palett ikke så viktig i Feng Shui. Mer oppmerksomhet bør vies til møbeldetaljer. Skillevegger mellom ansatte på kontorer er moderne, og nå lages de ofte i lokalene til direktører for romsoning. En rimelig løsning vil være å utelukke dem helt, men hvis dette ikke er mulig, er det nødvendig å minimere størrelsen. Hvis lederen av selskapet bruker mye tid ved datamaskinen, må møblene rundt ham ikke ha skarpe hjørner i henhold til reglene. Deres tilstedeværelse vil ikke bringe noe godt til boligen til noen leder.

Alt det ovennevnte bringer oss til tanken: hvordan dekorere interiøret på lederens kontor? Faktum er at denne oppgaven er ganske problematisk i utførelse. Essensen av problemet ligger i vanskeligheten med å kombinere de tre hovedkomponentene. Først av alt bør interiøret kombineres med bedriftens identitet. Det er tilrådelig å snakke om bransjen der selskapet opererer, pluss, ikke glem slike viktige ting, som bildet og personlig smak av lederen, spesielt hvis lederen er deg.

Vel, la oss håndtere alt i orden.

Form stil

Selvsagt er bedriftsidentiteten i det indre av kontoret veldig viktig, men siden den i de fleste tilfeller er preget farger, uansett hvor rart det kan høres ut, bør du ikke være nidkjær i denne retningen. Hvis fargene til selskapet er nøytrale, bør veggene males i de samme fargene, noe som vil være en utmerket bakgrunn for å plassere resten av elementene.

Hvis fargevalget består av aggressive farger, bør du være oppmerksom på små detaljer: et mønster på gulvet, plassering av firmalogoen på toppen av forhandlingsbordet. Det kan være verdt å bestille en liten skulptur eller blomsterpotte, malt i lignende farger, eller enda bedre, velg noe lignende blant kunstverk og dekorer veggen med et slikt bilde. I alle fall bør du ikke mette kontoret for mye, bedriftsfarger bør fungere som bakgrunn, en slik tilnærming vil ha en positiv effekt på underbevisstheten til potensielle partnere og kunder.

Valg av møbler er sannsynligvis en av de vanskeligste oppgavene når du skal dekorere interiøret på et lederkontor. Den viktigste kvaliteten på slike møbler er praktisk og komfort. Hvis den besøkende på kontoret er ukomfortabel, vil han ikke bry seg om bedriftens identitet, farger, bilder på veggene dine. Alt han vil tenke på er hvordan han skal forlate den ubehagelige stolen så snart som mulig.

Sekund viktig indikator, ifølge hvilken det er verdt å velge møbler, er kvalitet - billige produkter vil åpenbart ikke spille til fordel for ditt positive bilde.

En annen viktig, om enn indirekte, faktor er fraværet av skarpe hjørner i møbler. Selvfølgelig er dette ikke kritisk, men hvis mulig er det verdt å velge gjenstander med avrundede og glatte former. Men hvis møblene samtidig vil se unaturlige ut mot den generelle bakgrunnen, bør du ikke kjøpe det. Møbelstilen kan være helt annerledes, det viktigste er at den ikke skiller seg mye fra selskapets retning, som ikke bør glemmes. Anta at en bedrift produserer dyr klokke, og på direktørens kontor er det et sett med halmmøbler. For best å fremheve retningen for selskapets arbeid, er utstyr egnet. Malerier, fotografier, figurer og annet tilbehør som tilsvarer temaet for kjernevirksomheten hennes, vil inspirere fremtidige kunder og partnere og vil ikke tillate dem å tvile på dine kvalifikasjoner og profesjonalitet.

Komfortabel atmosfære

I motsetning til hva mange tror, ​​bør ikke lederens kontor være kongerikt, et slikt design vil legge press på partnere og spesielt på klienter, selvfølgelig, hvis du ikke forfølger målet om å ha en psykologisk overlegenhet over dem. Kontoret skal være komfortabelt, lyst og tilrettelegge for kommunikasjon, men samtidig skal besøkende ikke være for avslappede. Et unntak vil kanskje være kontoret til en psykoterapeut.

Når du dekorerer interiøret, observer strengt balansen mellom de viktigste "hvalene", på baksiden av hvilke dannelsen av et positivt bilde av lederen og selskapet som helhet er basert. Dette er en bedriftsidentitet, en refleksjon av organisasjonens retning, generell funksjonalitet og komfort, kvaliteten på materialene som alle elementene er satt sammen fra, plass (rommet må være stort og lyst). Overholdelse av disse enkle regler lar deg skape et miljø som bidrar til kommunikasjon på sjefens kontor, takket være hvilket mange lønnsomme kontrakter og vellykkede avtaler vil bli inngått. Men ikke glem et gammelt, men veldig klokt ordtak: "Det er ikke stedet som gjør mannen, men mannen til stedet."

Kabinett forretningsmann krever nøye planlegging og planlegging. I dette rommet holdes det faktisk ikke bare kortsiktige personalmøter for å diskutere arbeidsøyeblikk, men også langsiktige møter med partnere, signering av kontrakter, visning av presentasjoner og andre viktige forretningsprosesser. Derfor gjorde vi vårt ytterste for å designe arbeidsplassen til en av kundene våre. Hovedproblemet i arbeidet deres var liten størrelse fremtidig kontor.

Funksjonell sonering i utformingen av hovedkontoret til et lite område

Utformingen av kontoret til lederen til en mann. Foto 2015

Bildet av interiøret til den mannlige lederens kontor viser at rommet er delt inn i to funksjonssoner. Arbeidsområdet er innredet med et massivt bord for arbeid og forhandlinger, supplert med komfortable stoler og en stilig hengende lampe i form av et søkelys. Siden enhver presentasjon er umulig uten bruk av høykvalitets elektronikk, er rommet utstyrt med et widescreen-TV-panel som lar deg visuelt demonstrere for kolleger de planlagte forretningsprosessene, den økonomiske tilstanden til selskapet, fremdriften i utviklingen og annet viktig. informasjon.

Den andre funksjonssonen er et sted for en uformell samtale med partnere og en hyggelig hvile med en kopp kaffe. For disse oppgavene, en praktisk myk sofa halvsirkelformet og salongbord. Deres plassering på kontoret lar deg nyte myk naturlig lys på dagtid. Med mangel på belysning i dette området, kan en andre lampe i form av en spotlight brukes. Foreslo på et foto lyskilde - en av de mest fasjonable elementene i møbler og utstyr, brukt både i boligområder og. Hans metallstruktur, massivt stativ og generell stil henrettelser er perfekt kombinert med moderne interiør.

Forretningsstil for utformingen av kontoret til lederen

kontordesign i moderne stil. Foto 2015

Business atmosfære i høydepunktene tre trim vegger og gulv, samt hodets skrivebord med lignende struktur. Den brune paletten i rommet er satt opp av svarte aksenter av lenestoler og spotlights og en klar kontrast av forkrommede overflater på forhandlingsbordet og spotlights. Ekstra saftighet designprosjekt fest sofa syrin, hvitt bord og et lett teppe, som fortynner alvorligheten til brune og svarte toner.

Tekst: Rimma Aleksandrova

Med økningen i tilgjengeligheten av Internett og dets ressurser, representanter for de fleste ulike yrker begynte å utføre en del av hovedarbeidet ikke et sted på kontoret, men hjemme. Enhver vellykket person, enten det er en politiker, forretningsmann, forfatter, designer eller arkitekt, må ha et eget rom i hjemmet sitt - et kontor. Dette er et rom som fullt ut oppfyller behovene til eieren og er utstyrt for den mest komfortable og produktive ytelsen til visse aktiviteter.

Fargedesign et hjemmekontor er et rent individuelt problem, direkte avhengig av smakspreferansene til eieren og arten av hans aktivitet. Fargeytelsen i dette tilfellet bestemmes ikke bare av egenskapene til dette eller det, men også av ønsket palett per person. Ved å velge riktige nyanser kan du lage ideelle forhold hvordan komplisere møysommelig arbeid samt for kreative aktiviteter.

Fargepåvirkning

Det er ingen hemmelighet at hver nyanse har en viss effekt på en person, hans humør, verdenssyn og ytelse. Enhver av representantene for fargespekteret har sine egne egenskaper, som må tas i betraktning når du designer interiøret til et daglig arbeidssted.

Det hvite spekteret er ideelt for små rom. Han tilpasser seg arbeidsstemningen og holder seg i god form, og lar deg ikke "gi opp". Denne fargen kan brukes til å dekorere vegger og tak, eller omvendt spille på kontrasten til tonede overflater med hvite møbler.

I utformingen av kontoret har hvite nyanser vist seg godt i kombinasjon med brunt, grått eller grønt. Og med så mange alternativer, fra frostig snø til deilig melkeaktig, gir denne fargen designere mange kreative alternativer.

Beige skap

Beige farge anses som universell. Skånsomt beroligende, fremkaller en følelse av stabilitet og sikkerhet, den er perfekt for gulv og vegger, slik at du kan komplementere innredningen. lyse detaljer uten å overbelaste den totale sammensetningen.
På bakgrunn av hvite paneler beige tone understreke raffinementet til møbler uten å belaste plassen. MEN god kombinasjon nyanser av beige med grått eller blått, vil gi hjemmekontoret ditt en spesiell chic.

Grønt i interiøret på kontoret

Den grønne fargen, tatt som grunnlag for utformingen av arbeidsplassen, reduserer følsomheten for støy, øker effektiviteten og nøytraliserer øyebelastning. For et hjemmekontor foretrekkes nyanser av skogsmose, saftig eple eller limefarge.

Treaktige brune, hvite eller grå interiørdetaljer vil være et utmerket tillegg til grønt.

Gul

Gul farge styrker, gir energi og øker intelligensen. Imidlertid konstant stimulerende nervesystemet, de lyse elementene i dette spekteret er slitsomme. Derfor, når du dekorerer et kontor, er det verdt å gi preferanse til myke, diskré nyanser.

Et vennlig nabolag med en gul base viser myke grønne, grå eller brune toner.

oransje

Oransje karakteriseres av eksperter som en "munter" farge som øker den generelle tonen og stimulerer fantasien. Den passer for kreative mennesker som trenger kreative ideer. I skap brukes den i kombinasjon med tre, hvite og grå nyanser.

I oransje toner er det verdt å dekorere nordlige, kalde rom. På sørsiden, med overskudd av sollys, vil et slikt interiør virke slitsomt varmt.

Blå og cyan farger for kontoret

Blå forbedrer produktiviteten, stimulerer tankeprosesser og beroliger nervesystemet forsiktig, og skaper en streng, forretningsmessig atmosfære.
Blå nyanser vil bli utmerket valg for utforming av kontoret, if arbeidsaktivitet eier krever økt oppmerksomhet og presisjon.
Du bør imidlertid bruke den blå paletten for arbeidsplassen veldig nøye, og vurdere belysningen nøye for å unngå anfall av melankoli.

grått skap

Grå er et symbol på ryddighet og minimalisme. I arbeidsrommet er den ideell for både bakgrunnsdekorasjon og innredning. Takket være sin aristokratiske tilbakeholdenhet og majestetiske ro, grå farge tilpasser seg oppnåelse av mål og fokusert utførelse av arbeid av enhver grad av kompleksitet.
Fordelaktig supplert med hvite, grønnlige og oransje nyanser.

Skap i brune toner

Brune toner er tradisjonelt forbundet med stabiliteten og rikdommen til eieren. I utformingen av skap regnes trebrun som en tidløs klassiker. Alle nyanser av dette spekteret beroliger og bidrar til å fokusere for å ta viktige avgjørelser.

PÅ moderne interiør ofte brukt effektiv kontrast lys generell bakgrunn og mørkebrune møbler.

Fiolett

Lilla stimulerer fantasien. PÅ små mengder fungerte godt i design arbeidsplass mennesker fra kreative yrker. Plomme og orkide i kombinasjon med hvite og askeaktige farger anses som de mest passende nyansene for kontoret.

Rød og rosa?

kline hjemmekontor i rødt eller rosa farger ikke beste ideen.
Den røde fargen er veldig aktiv, og ved langvarig eksponering kan den forårsake uberettiget irritabilitet.
Rosa er et symbol på romantikk og drømmer, og slike følelser bidrar på ingen måte til produktiv aktivitet ...
Men hvis du liker rødt eller rosa, og disse fargene har en ekstremt positiv effekt på deg, her er noen stilige eksempler:

Hvert rom har sin egen energi. Når du velger et design for et hjem, kan folk gjøre alt i samsvar med personlig smak og preferanser, men når du dekorerer en arbeidsplass, må du følge visse regler. Arbeidsstilen til lederen påvirker den psykologiske atmosfæren i teamet, og følgelig arbeidet til hele organisasjonen.

Det stilige kontoret til hodet er et slags visittkort til selskapet, som sier mye.

Utformingen av dette rommet må samsvare med statusen til eieren.

Sette opp lederens kontor milepæl. Dette rommet bør ha en liste over grunnleggende funksjoner. Det indre av kontoret må overholde ikke bare smakspreferanser sin eier, men reflekterer også den generelle estetikken til selskapet.

Innredningen av lederens kontor skal utføres etter strenge prinsipper.

Psykologer sier at det å komme inn i et nytt rom er det første en person legger vekt på fargekombinasjon. Alle komponenter skal være harmonisk kombinert med hverandre og bidra til konsentrasjon. Derfor anbefales det å bruke følgende farger:

• Beige;
• Alle nyanser av brunt;
• Terracotta;
• Gråtoner.

Hovedtrekkene er presentabilitet, komfort og individuell stil.

Her avholdes overveiende øyeblikk og viktige oppgaver i selskapet løses, så situasjonen bør bidra til disse handlingene.

Designere anbefales også sterkt å forlate svart og hvit farge, spesielt når du organiserer en arbeidsplass, velger et bord.

Lederkontoret er et sted hvor du må konsentrere deg mest mulig om å løse problemer.

Reguleringsområde

Før du starter utvalget av møbler til interiøret, er det nødvendig å bestemme hvor hvilken sone på lederens kontor skal ligge. Dette anses som en viktig sak, da rommet må være komfortabelt og funksjonelt.

Disse nyanser gjør moderne kontor regissører er ikke bare stilige, men setter også de tilstedeværende i en fungerende stemning.

Det er flere nødvendige deler oppført i tabellen:

Effekten vil være motsatt hvis du velger pastellfarger- de introduserer deg til avslapning, og du vil ikke tenke på arbeidsproblemer i det hele tatt.

Komfortable lenestoler og stoler for gjester, laget i svart, vil passe perfekt inn i den lekne kontrasten.

Innredning, belysning og tilbehør

Ikke forsøm tilbehør og belysning ved utforming av lederens kontor. Først av alt, tenk over belysningen i arbeidsområdet. Hvis en sentral lysekrone brukes, må den være til stede bordlampe eller gulvlampe.

Det er viktig å organisere lyset på arbeidsområdet riktig.

Lyset må fordeles jevnt over hele området, ellers kan atmosfæren forårsake ubehag.

Til tross for at interiøret i lederens kontor skal være strengt, utelukker ikke dette behovet for å plassere dekorartikler og tilbehør. De utfyller atmosfæren, gjør designet harmonisk og koselig.

Det er mange ideer for interiøret, det viktigste er riktig kombinasjon nyanser.

Et av prinsippene er å legge til en lyst som vil snakke om eieren av skapet.

De mest populære typene tilbehør inkluderer ofte:

• En slags vegg- eller gulvklokke;
• Kvalitetsdesigner skrivesaker(arrangører, penner, slipere, coasters);
• Malerier;
• Vaser med blomster (de kan enten være levende eller tørre eller kunstige).

For en kvinne er bord og andre møbler best valgt inn lyse farger ved hjelp av glass.

Men ikke i noe tilfelle bør du la gardinene stå i søkelyset. De skal være konsise, diskrete, diskré passe inn i designet. Du kan bruke komfortable persienner eller gardiner. Tekstiler bør behandles med forsiktighet.

Harmoni på kontoret vil legge til dekorativt tilbehør.

Bordlamper egner seg som lyskilder.

Feng Shui

Executive kontordesign visittkort selskap, suksessen til alle aktiviteter avhenger av det. Av denne grunn anbefaler mange designere å ikke glemme noen feng shui-lover. I følge undervisningen, riktig soneinndeling og arrangementet av objekter vil tillate deg å sette ting i orden, sette tankene i orden, øke effektiviteten.

Luksuriøse møbler laget av materialer av høy kvalitet vil vitne om eierens rikdom og utmerkede smak.

Funksjonene ved mannens kontor er strenghet, prestisje og stabilitet.

Så her er noen viktige tips.

1. Skrivebordet er bestemt strengt overfor døråpningen. Dette forsterker lederens autoritative egenskaper. I øynene til den ansatte ser han mer klok og selvsikker ut.
2. Et tilbehør med vann (en minifontene eller et akvarium) i den sørvestlige delen bidrar til å forbedre økonomiske forhold.
3. Det brennende elementet (stearinlys, dekor i form av en fakkel) vil tillate lederen å akseptere riktig raske løsninger. De bør plasseres på bordet direkte i arbeidsområdet.

For å gjøre interiøret individuelt, er det verdt å legge til dekorative elementer, vitner om hobbyene til eieren.

Mote trender

Situasjonen på sjefens kontor skal ikke bare være funksjonell. Den må følge de nyeste designtrendene. Nå er de mest populære innen design av kontorer:

• Høyteknologisk;
• Klassisk.

Designprosjektet til lederens kontor bør utarbeides sammen med eieren av lokalene.

Høyteknologisk

Denne stilen er oftere valgt av unge, oppdaterte ledere. Møbler for arbeidsområdet er valgt praktiske og funksjonelle. Kontoret vil se moderne ut, mer egnet for reklamebyråer og bedrifter med en stabil posisjon i markedet.

Utformingen av kontoret skal være stilig, koselig og presentabel på samme tid.

Klassisk

Den klassiske stilen sørger for en massiv tremøbler, originalt tilbehør med forgyllingselementer, skinntrekk stoppede møbler, håndlaget.

Interiørdetaljer skal være i harmoni med hverandre og bare gi et positivt inntrykk for besøkende og ansatte i selskapet.

Denne designen vil understreke stabiliteten til organisasjonen, egnet for selskaper som opererer i alle retninger.

Oftest velger ledere mellom to stiler: klassisk og moderne.

Når du velger et interiør til kontoret til lederen av selskapet, må du tenke gjennom hver detalj. Det er dette rommet som har en spesiell innvirkning på arbeidet til hele selskapet, holdningen til underordnede til lederen, atmosfæren i teamet. Uansett hvilken stil som velges, må alle komponenter kombineres organisk med hverandre - dette hovedhemmeligheten suksess.

Riktig fargevalg, valg av møbler og organisering av plass er nøkkeltrinn mot vellykket utforming av direktørens kontor.

VIDEO: Interiør på lederens kontor.