I hvilke deler er det ingen uklarhet. "Hazing" og dising

Hazing i hæren i 2016 - myte eller virkelighet? Dising og dising i hæren. Hva det er? Og er disse konseptene forskjellige fra hverandre? Eller tvert imot, hazing og ikke-Ustavshchina i hæren er omtrent det samme?

La oss prikke i-en i denne artikkelen i analysen av hvert av disse konseptene. Og, viktigst av alt, vil vi svare på spørsmålet, er det uklarhet i hæren i 2016?

For å begynne, som alltid, vil jeg analysere de grunnleggende konseptene. Jeg er sikker på at jeg på denne måten vil kunne klargjøre betydningen av uklarhet og uklarhet. Og her er ikke alt så enkelt ...

Hazing og dising

Venner, dere vil ikke tro det. Men jeg så bare på den allvitende Wikipedia og skjønte at begrepet hazing er ikke helt korrekt beskrevet der. Wikipedia tar feil. Nå har jeg sett alt i livet.

La meg forklare mine ord med konkrete bevis. Her er definisjonen av uklarhet fra.

"Dedovshchina" (analog i marinen - "godkovshchina") - etablert i Armerte styrker ah, et uoffisielt hierarkisk system av forhold mellom lavere rangert militært personell (soldater, korporaler, sersjanter), basert på deres rangering, "sortering" på grunnlag av den faktiske levetiden til hver enkelt person og diskrimineringen forbundet med dette, en av variantene av uklare forhold. Den har en semi-kriminell karakter og viser seg vanligvis i form av utnyttelse, psykisk og fysisk vold.

Likevel er det en viss sannhet i denne definisjonen. Jeg er enig i definisjonen helt frem til ordene "... og relatert diskriminering". Fordi videre - substitusjon av begreper.

Stereotypen har allerede satt seg fast i hodene våre om at uklarhet i hæren er et helvete. Bråk, bestefedre som slår ånder med stoler om natten og all slik redsel.

Jeg vil si det det er ikke sant. Og jeg vil forklare den sanne betydningen av dette konseptet, som jeg møtte bare takket være min tjeneste i treningsbataljonen til VA MTO.

Jeg vil ikke tenke for mye smarte ord. Jeg skal være kort og så enkel som mulig.

Hazing i hæren er en læringsprosess skikkelig service soldat av unge påfyll (siste samtale) old-timers (). Fra og med 2015 - soldater fra forrige utkast, siden levetiden nå bare er 1 år.

Hva dugger inn konkrete eksempler? Dette er ekstraordinære øvelser utført av gammeldagse, fordi til å begynne med kan ingen gå i rekkene, en visuell forklaring på de nye reglene for å henvende seg til kamerater og offiserer, utviklingen av militær disiplin blant det nylig innkalte personellet.

Mer enn et dusin slike eksempler kan nevnes. Betydningen forblir den samme. Hazing er en prosess for å hjelpe til med en rask tilpasning av en nyankommet soldat under oppsyn av en eller flere gamle. Først og fremst en juniorsersjant, som blir utnevnt til nestkommanderende i tropp.

Faktisk blir det slik. Du blir trukket inn i hæren, du kommer dit. Og på tidspunktet for din ankomst var det fortsatt N personer fra den forrige verneplikten, det vil si oldtimers, i enheten. Det er de som vil være engasjert i opplæringen din i det grunnleggende om militærtjeneste.

Uten slagsmål, ydmykelser og offentlige fornærmelser.

uklarhet er god og nyttig tradisjon, og ikke krangelen som kan sees i tusenvis av YouTube-videoer når du spør "hazing in the army 2015".

Vi hadde det. Vi ble lært på den måten. Og vi vil fortsette denne tradisjonen i vår bataljon. For i vår del er charteret elsket og æret. La oss nå snakke om de som ikke gjør det.

Det er vanskelig å argumentere med Wikipedia her. Definisjonen er kort og presis.

Hazing i Forsvaret er et forhold mellom militært personell som grovt bryter med kravene i charteret og som regel er et brudd på loven.

Jeg er 100 % enig. Ikke-Ustavshchina er selve sammenstøtet, ydmykelsene og massekampene som også er tilstede i vår hær.

Jeg vil selvfølgelig ikke kunne svare for alle russiske militære enheter. Men stol på meg. I løpet av de siste seks månedene har jeg snakket med mange tjenestemenn fra forskjellige deler av vårt store moderland.

Og det er det jeg kan si med 100% sikkerhet. Det er uklarhet i rekkene til de væpnede styrkene i Den russiske føderasjonen. I mange deler, dessverre.

Jeg kan med sikkerhet si at vi ikke har dem. Ethvert forsøk på ikke bare å kjempe, men også å tenke på det, blir slått i bunnen.

Siden min tjeneste begynte de å stappe oss med historier om hvordan spesielt frekke kadetter og soldater kjempet seg imellom, eller til og med bare dyttet en kamerat, hvoretter sistnevnte falt og kuttet øyenbrynet.

Knust øyenbryn og alt! Du skjønner, for en bagatell sammenlignet med hva som skjer i andre deler? Og hva er utfallet av historien? Den skyldige ble sendt til en disiplinærbataljon i 2 år.

Etter hjemkomsten vil han tjene sin periode i hæren. Det vil si først 2 år i disbatten, for så å tjene i hæren. Normalt presset, ikke sant? Tenk deg hvilke tanker som hersker i denne fyrens hode akkurat nå, gitt at han fortsatt tjener i disbatten? Tror du han angret på det han gjorde?

Jeg tror ja. Men nå handler det ikke om ham.

Jeg snakket nylig med flere av vennene mine som også tjener i militæret nå. I deres deler er det uklare relasjoner og er utviklet ganske sterkt. Det er nok å si at spørsmålet mitt til en av dem: "Hvor mange ganger har du kjempet?" Jeg fikk svaret: «Mistet tellingen».

Og jeg hørte lignende ord fra mer enn én person. Vel ... Venner, jeg vil ikke strekke min mening om uklarhet i hæren i hele neste halvdel av artikkelen. Det får du vite helt til slutt.

Min oppgave i denne artikkelen er å vise forskjell mellom begrepene hazing og ikke-Ustavshchina og på en måte gjenopprette rettferdighet.

Så la oss oppsummere og oppsummere.

Resultater

1. Begrepene "hazing" og "hazing" - Forskjellige ting.
2. Du kan ikke kalle "hazing" - en type uklarhet. Hazing er en god gammel tradisjon. Og hun har aldri vært utsatt for overfall og slike ting.
3. Både dis og dis tilstede i den russiske hæren.
4. Jeg vil merke igjen: det er uklarhet i enheten min, men det er ingen uklarhet.
5. Det er mennesker som anser uklarhet som en integrert del av den moderne tjenesten. Det er de som er sterkt uenige med dem. Vi lever i et fritt land og vi har rett til vår mening.

P.S. Kjære blogglesere. Jeg håper inderlig at jeg var i stand til å formidle til deg hovedide som jeg skrev denne artikkelen for. I et nøtteskall kan det uttrykkes som følger:

Hazing er bra. Upassende forhold er dårlige. Den russiske hæren har både den første og den andre.

Uansett hvilken holdning du har til disse to trekk ved hærlivet, Jeg ber deg om hjelp.

Som jeg sa i begynnelsen av artikkelen, ble jeg grepet av en gal tanke før jeg skrev den: å gjenopprette rettferdighet og tilbakeføre konseptet "hazing" til dets sanne betydning i hodet til våre innbyggere.

Jeg ber deg om å formidle mine ord eller teksten i denne artikkelen så snart som mulig mer menneskene rundt oss. Personlige anbefalinger / repost / sende en artikkel med lenke i en personlig melding eller publikasjon i din egen offentlighet. Jeg vil være glad for all støtte.

På forhånd takk til alle som er involvert i denne gode saken!

Den russiske føderasjonens væpnede styrker endret seg drastisk for i fjor– Dette handler ikke om en enkel imageendring, forholdet mellom mennesker, statusen til tjenestemenn i samfunnet, oppfatningen av hæren til våre potensielle motstandere og allierte har endret seg. Den 31. desember ble enda et utkast til kampanje for vernepliktige avsluttet - en utmerket anledning til å snakke om tilstanden til RF Forsvaret i dag, samt om fremtiden til våre væpnede styrker.

Anropsstatistikk

Under utlysningen ble 147 100 borgere i militær alder sendt til tjenesten. Mobiliseringsplanen, godkjent av Russlands president Vladimir Putin, ble fullt ut implementert. Blant innovasjonene kan man merke seg verneplikten på territoriet til Krim-forbundsdistriktet, som skjedde for første gang i Russlands historie. I løpet av rekrutteringen ble det fullført ytterligere fire vitenskapelige selskaper til de allerede eksisterende åtte. Som et eksperiment ble også to forsknings- og produksjonsbedrifter satt sammen. Et trekk ved denne kampanjen var forbedringen av de vernepliktiges helse. Sammenlignet med 2012 økte dette tallet med seks prosent og nådde 75 prosent, tatt i betraktning vernepliktige med mindre restriksjoner. De sunneste gutta ble kalt opp fra Stavropol-territoriet, Volgograd, Lipetsk og Penza-regioner. Til tross for økningen i antall kontraktssoldater er vernepliktige fortsatt en integrert del av det russiske forsvaret – andelen vernepliktige er fortsatt rundt halvparten. Tiltak rettet mot å heve tjenestens prestisje, iverksatt av Forsvarsdepartementet, har båret frukter: Russiske ungdommer løper ikke lenger fra de militære registrerings- og vervingskontorene. Våren 2015 ble det således kun registrert 3 869 tilfeller av unndragelse av militærtjeneste.

Kuren mot russerens hovedlidelse bidro i stor grad til økningen i motivasjonen til rekrutter. Nå er de ikke truet med uklarhet, selv om dette ordet for noen år siden ble personifiseringen av marerittene til de som gikk på jobb. Hazing har blitt en saga blott av mange grunner: Fra en generell økning i disiplinen til soldater og kontroll, inkludert offentlig kontroll over vernepliktige, til en reduksjon i tjenestetiden til ett år. Oldtimers som er i RF-forsvarets rekker prøver å ikke begå grusomheter mot rekrutter på bare seks måneder lenger, siden følelsen av verneplikt fortsatt er fersk i minnet.

Ekspertuttalelse

Korrespondenten til nyhetsbyrået "" lærte om retningen som de russiske væpnede styrkene endrer seg fra en militærekspert, pensjonert oberstløytnant Igor Krasnov. I følge samtalepartneren til "DN" moderniserer den russiske hæren selvsikkert: " Jeg er stolt over hvordan Russland har utviklet seg de siste årene – vi har klart å gjøre hæren vår fra en smuldrende bakovermekanisme til et kraftig verktøy designet for å beskytte suverenitet og fortsette politikken med militære midler. I løpet av de siste årene har troppene våre gjenvunnet sin tidligere prestisje blant utenlandske kolleger - dette ble gjort gjennom kompetent militær planlegging, samt gjennom tildeling av verdige midler til forsvar. I nær fremtid vil unge mennesker forstå at yrket med å forsvare moderlandet er det mest prestisjefylte av alle mulige. Jeg håper at staten ikke vil glemme hæren under den økonomiske krisen, for den er lett å ødelegge, men det krever mye innsats å bygge opp igjen.

Når det gjelder verneplikten, er det ikke flere fallgruver, slik det var før. Mange unge går for å tjene høyere utdanning, de er godt utdannet og forberedt for tjeneste i Forsvarets rekker. Dessuten er det nå et stort nummer av innrømmelser - du kan bruke mobiltelefonerå kommunisere med pårørende. Nå kan du også tjenestegjøre i distriktet hvor rekrutten er innkalt - dette er nok et argument for å ikke unndra tjeneste i RF Forsvaret.

Jeg har ikke sagt noe sted at dette er normalt.

Jeg vil gjerne ta feil og være glad for Litauen, men situasjonen er litt mer komplisert enn det ser ut til. Kanskje du har hørt om Stanford Prison Experiment?

Frivillige valgt ikke fra kriminelle, men tilfeldig utvalgte friske sosialt arrangerte voksne ble tilfeldig delt inn i vakter og fanger. Så en tredjedel av vaktene viste sadistiske tilbøyeligheter. Dette er et resultat av et lukket samfunn (brakker i hæren) og en pålagt sosial rolle (underdanige soldater og soldater som på en eller annen måte er satt til å kontrollere og gjenopprette orden). For det andre, dvs. utnevnelse av "vakter" er valgfritt.

I alle lag (middels og store) er det folk som liker å vise aggresjon mot andre. I ethvert lag er det mennesker med svak vilje, som har lettere for å holde ut enn å gå i konflikt.

Jeg spurte og snakket med brorsoldatene mine, så tenk deg, de tror også at det ikke var uklarhet. Men det betyr ikke at det egentlig ikke eksisterte.

Det er to regler. Det som ikke angår deg, merker du ikke. Det som kan plage din samvittighet, men du ikke kan forandre, legger du ikke merke til. Hvis psyken til mennesker ikke hadde en slik egenskap, ville de raskt brenne ut følelsesmessig. Hva skjer med de som er faglig forpliktet til å legge merke til. Et faktum rettet av medisin, ikke i Russland alene, men overalt, og først studert i Storbritannia og USA, lider leger, lærere, politimenn av et utbrenthetssyndrom.

Du tar ikke hensyn, og aggresjon, press på de svake, er overalt. At folk ikke merker dette på for eksempel skoler, som alle går gjennom, er trist. Når naboen din ertet en tjukk viljesvak gutt i klassen din, var det nettopp det som senere, i hæren, skulle "dugges".

Da kriminelle begynte å bli trukket inn i hæren i Sovjetunionen, førte dette ikke til uklarhet, men gjorde formene kriminelle.

Så lenge det ikke tar kriminelle former, merker vi det rett og slett ikke og forstår det ikke. I vår enhet var det for eksempel ingen som merket noe spesielt, og ingen trodde at noen gjorde noe kriminelt. Vel, ja, vanlige dumme vitser, vanlige dumme halvfleis-raid, krav, den sterke vil rett og slett smile og sende, og så svare på Vitas sitt spørsmål – «vi hadde ikke noe, hva snakker du om?». Og vi fikk en svak en, og alt var dårlig i familien hans, han tålte det ikke og skjøt seg selv. Det viste seg at det som var vanlig var kriminelt.

Angående historie, tilbake til de kriminelle og Sovjetunionen, generelt, vold som hverdagen i hæren ble født før selve den røde hæren. Åpne leksikonet om russisk liv " Stille Don"- hvordan Gregory begynner å tjene i hæren. Jeg tror det er mange andre eksempler, dette er det første du tenker på.

Statistikken over de siste utkastene til hæren viser at brorparten av russiske vernepliktige fortsatt prøver å unngå militærtjeneste. Hovedtyngden av de spurte unge mennene refererer til deres manglende vilje til å slutte seg til de væpnede styrkene nettopp på grunn av frykten for den kommende uklarheten. Det viser seg at de russiske gutta ikke er redde for angrep fra aggressorer, men for uklarhet, uklarhet som finner sted blant militært personell, eller er det bare rykter, formodninger som skaper forvirring.

Hva er disig i hæren

Den første omtalen av brudd på charteret av ansatte, utviklingen av den såkalte hazingen, ble allerede notert i den sovjetiske hæren. På 90-tallet var det en oppfatning om at hærens lovløshet går utover alle grenser, mange vet rett og slett ikke hvordan de skal håndtere det.

Hva som anses å være under begrepet "hazing", vet hoveddelen av dagens aktivister, for å være ærlig, ikke engang, fordi mye har endret seg og slike problemer er fullstendig eliminert i mange deler. Den russiske hæren er kjent for sine strenge ordrer, som skiller den betydelig fra den sovjetiske hæren, selv om "tilbakefall" også finner sted.

Hazing er en særegen prosess med utdanning, opplæring av nylig innkalt militært personell, kolleger fra en tidligere samtale, de såkalte "bestefedre". For å gjøre det lettere å skille seg fra denne definisjonen begrepet "hazing", vil vi umiddelbart fastsette at den andre snakker om åpenbare brudd på charteret av soldater til enhver tid av tjenesten.

Når vi snakker om uklarhet på nivå med hærforståelse, snakker vi om opplæring av unge soldater av eldre gutter, den såkalte demobiliseringen. Når de mer erfarne forteller, vis hvordan de skal oppføre seg med eldre, hvordan de skal håndtere, gå, kommunisere med hverandre, følge en klar daglig rutine. Alt som går utover fornuftens grenser, når demobiliseringen begynner å "gå for langt", som ryktene når, tilskrives vanligvis ikke trening, men det vanlige bruddet på charteret.

Det var med slik trening at de første dagene av tjenesten til rekrutter begynte, ble det antatt at det er slik dannelsen av en soldat foregår. Enhver lovløshet var alltid straffbart, disponering ble stoppet, gjerningsmennene ble hardt straffet.

Hos vanlige mennesker er det uklarhet av militært personell, når den mer "voksne" generasjonen, som bryter charteret, slår ut mot de unge, anses å være uklar.

Da dising dukket opp i hæren

De første omtalene av uklarhet i hæren har kommet ned til oss siden Sovjetunionens dager. Det var da, mens de "trente" rekrutter, at gammeldagse massivt ydmyket, fornærmet, slått og undertrykt moralsk, med henvisning til gode intensjoner.

Det var da blant soldatene, en enkel lekmann, det var en erstatning av begrepet "brudd på charteret" innenfor rammen av forholdet mellom soldater og begrepet "hazing". Mange i dag forvirrer disse problemene uten å ha klare skiller.

Er det uklarhet i hæren 2017

I dag, som på det fjerne 90-tallet, kan du høre at det i mange deler fortsatt er kaos, bevis på dette, på Internett kan du enkelt finne et par hundre videoer filmet og lagt ut av "bestefedrene" selv.

Imidlertid kan hoveddelen av gutta i militær alder være helt rolige, i den russiske hæren i 2017 dette problemet faktisk eliminert. Det kan med sikkerhet fastslås at det praktisk talt ikke er noen tilfeller av brudd på charteret på nivået av relasjoner mellom ansatte, selv om uklarhet finner sted!

I motsetning til den sovjetiske hæren, da tjenestetiden var på minst to år, blir i dag, fra og med 2008, en vernepliktig soldat innkalt for bare ett år. De såkalte «bestefedrene» selv tjenestegjorde knapt et halvt år, en slik termin er ikke nok, det står det.

Det gjenstår selvsagt fortsatt grove hendelser som vitner om krenkelser, men ofte kun fordi det ofte oppstår uenigheter i mannelaget. Gutta prøver å løse problemer i hverdagen med konflikter, å hevde seg på noens bekostning, å vise overlegenhet over de "unge".

Dessverre, selv nå, kan du møte en "råtten" forkjemper som gjerne prøver å formidle til de nylig ankomne gutta hvilken erfaren soldat han er, hvor mye han måtte se. Moralens essens formidles gjennom juling, juling, fornærmelser, når den rasende «bestefaren» rett og slett nyter sin overlegenhet og ofte makt. Det må forstås at i dette tilfellet snakker vi ikke om "hazing", det er et klart brudd på charteret og slike stipendiater, som kriminelle i det sivile liv, må bære reell straff, som også finner sted i de væpnede rekkene. krefter.

Til tross for slike ubehagelige isolerte tilfeller, tjener mesteparten av gutta rolig, uten slike problemer blant sin egen art, sin periode, går hjem, og forstår ofte ikke i det hele tatt hvorfor de er "redde" i det sivile liv, hva det er forbundet med. De fleste av dagens soldater respekterer charteret, følger loven strengt, oppfører seg anstendig og med verdighet.

Hva skal man gjøre med dis i hæren

For ikke å bli et offer, når vi snakker om konsekvensene av hærhazing, er det først og fremst nødvendig for de unge soldatene selv å dele grensene for dis med erfarne tjenestemenn, for ikke å forveksle med dis.

Faktisk blir brudd på charteret ofte provosert av nylig kalte gutter som misforstår hjelpen fra eldste i trening. livsråd, avklaring av spørsmål i livet, blir noen ganger oppfattet med fiendtlighet, og som du vet, aggresjon, uvilje til å adlyde, det ville virke lik en selv, provoserer ofte en eksplosjon av følelser. I dette tilfellet nær angrep.

Hazing har alltid hatt et sted å være og vil være, for hvem, hvis ikke de som allerede har "her" blitt vant til, vil være i stand til å fortelle riktig, formidle til den unge soldaten hva reglene for hærens liv er. Det er unødvendig å ta hjelpen fra "bestefaren" aggressivt, det er absolutt umulig å forveksle slik innblanding med de "overgrepene" på sivile som finner sted blant unge mennesker.

Men når det egentlig handler om åpenbare brudd på charteret, alvorlige overdrivelser av hva som er tillatt av den gamle soldaten, er det det rette stedet å forsvare seg, men innenfor rammen av charteret. For å beskytte deg selv i fremtiden mot aggresjon blant "bestefedrene", når du får et slag i ansiktet, juling og andre mentale angrep fra erfarne tjenestemenn, trenger du bare å skrive en passende rapport. Den skyldige, eller en gruppe personer vil sikkert bli straffet. Slike hendelser løses av en hærdomstol, i så fall står overtredere overfor en disiplinærbataljon. Straffen beregnes for en ganske lang periode på ett til to år.

Hvordan servere med dis

Når den planlegger å betale tilbake gjelden til sitt hjemland, må den vernepliktige i utgangspunktet forstå at det ikke er noen «hazing» som sådan i forståelsen til vanlige folk i hæren. I enhver situasjon må du lære å begrense deg selv, følelsene dine. Svar riktig på kommentarer, i den grad det er mulig for maksimalt kort tid forstå essensen av militærlivet.

Det er nødvendig å ikke være i stand til å provosere andres aggresjon, ikke falle for hvert minutts svakhetsimpuls, noe som kan føre til alvorlige konsekvenser, både med helse og i løpet av tjenestelivet.

Det er viktig å gjenkjenne i tide den virkelige uklarheten fra den vanlige forsømmelsen av charteret fra "bestefedrenes side". Å være i stand til å forsvare deg selv innenfor rammen av charteret, uten å falle for en provokasjon, uten å provosere fram enda en konflikt der du selv kan bli et offer. Du må forstå at det oftest er unge soldater som først provoserer seg selv, og deretter lar seg behandle feil. Noen ganger blir dum, frekk kommunikasjon av kolleger brakt til en kamp, ​​noe som lover mange problemer, spesielt for rekruttene selv.

Søndag starter høstens verneplikt.

Titusenvis av unge mennesker i alderen 18 til 27 år, som ikke har utsettelser og medisinske kontraindikasjoner for tjenesten, vil slutte seg til hæren og andre rettshåndhevelsesbyråer. Utlysningen vil begynne 1. oktober, men i enkelte regioner (i det fjerne nord, samt i landlige områder der kampen om innhøstingen pågår), vil utkasterne motta innkalling i november.

Hver voksen i landet vårt husker tiden da verneplikten forårsaket vernepliktige i foreldre, sier moderne språk, akutte panikkanfall.

I dag er det mange tilfeller der foreldre avtaler en avtale med militærkommissæren for å be for sønnen. Han er en så hyggelig ung mann, frisk, og det er viktig å kalle ham inn i hæren. Dessuten uttaler generalene at hvis de tidligere betalte for ikke å tjene, begynte de i dag å tilby penger for å bli tatt inn i hæren.

Verden snudd på hodet.

Serverer gjerne

Forfatteren av disse linjene på begynnelsen av 80-tallet jobbet i det militære registrerings- og vervingskontoret. Det var landsbygda, derfor vil jeg ikke si at problemet med "avvikere" var for akutt. Men likevel prøvde foreldrene å "forhandle" og, om ikke helt smøre, så i det minste utsette utsiktene til forferdelige brakker.

Forresten, selv da ble ikke alle tatt. Det var ingen grunn til at det militære registrerings- og vervingskontoret skulle overoppfylle planen. De ropte rett og slett ikke på det overflødige, og dette krevde ikke engang bestikkelser.

En av våre ansatte samlet inn penger: for et abonnement på "Red Star" (det er gratis for soldater). Fanget, dømt, fengslet.

Apogee - samlingen av vernepliktige. Gutter kom til oss omgitt av slektninger og venner, med vodka og trekkspill. Mødrene til morgendagens soldater hulket høyt, alle andre lo, sang og danset.

Dette var tidene da Sovjetunionen bidro til å bygge sosialismen i Afghanistan. Foreldrene til vernepliktige var dødelig redde for to ting: uklarhet og Afghanistan. Guttene selv fryktet bare den første ulykken. Utsiktene til å gå til krig var ikke spesielt skremmende. Ungdom.

Du tror det kanskje ikke, men så utarbeidet jeg dokumentene for meg selv og gikk til forkynnelse. Jeg valgte ikke et sted - bare luftforsvarets tropper.

Og gikk for å tjene. Til de veldig beryktede brakkene, til bestefedre...

Litt statistikk. Befolkningen i Russland er 146 millioner mennesker. Vi tar bort kvinner, mindreårige, invalide, avvikere, desertører, religiøse ortodoksi. Jeg tror bunnlinjen er førti millioner. Dette er de som tjenestegjorde i Sovjet og russisk hær. Og følgelig har vi 40 millioner historier om hva uklarhet er og hva det spises med.

Falt – vridd ut 300 ganger

Historien min er nok ikke den lyseste. I "shmas-treningen" (skolen for junior luftfartsspesialister) spilte sersjanter rollen som bestefedre. De ble rekruttert hovedsakelig fra de innfødte i Vest-Ukraina. Gutta var heftige. Dagene var planlagt med sekunder, de sovnet som de døde. De hadde ikke krefter til å kjempe mot hverandre. Nesten.

De slo oss bare ved én anledning. Morgentrening er en form for klær "naken torso" (i desember!) og noen få kilometer rundt i byen. Først fra fjellet, og så oppover, langs en isete vei. Det var umulig å henge etter, på grunn av en de utplasserte hele selskapet til en ny krets. Derfor klamret de mest utslitte seg til passerende busser. Sersjantene banket hendene.

For enhver forseelse ble hele pelotonen straffet. Vekt på løgn - og armhevinger. Alle bytter på å telle til ti. Det er 30 personer i en tropp. Kan en normal person ta 300 armhevinger? Kan ikke. Men hvis du ikke gjør push-ups, så ville sersjanten sendt deg ut "på tur": en tvangsmarsj i gassmasker... Vi så nesten ingen offiserer. Tenk deg: 150 friske 18-åringer kommandert av flere 19 år gamle sersjanter. I våpenhuset - 150 maskingevær og maskingevær, sink med patroner. Døren til våpenhuset kan slås ut med ett spark, voktet av hennes ordnede "på nattbordet", bevæpnet med en bajonettkniv. Og denne ordensmannen er en av oss.

Men det var ingen opprør. Bare én gang, da sersjantene allerede spilte fullstendig, nektet selskapet på en organisert måte å spise. Likevel hadde de ikke tid til å spise, sersjanten ga et par minutter til lunsj. En sultestreik i hæren er en stor nødsituasjon. For første gang så vi mange offiserer...

De gjorde ikke opprør også fordi de sov i alle seks månedene og så hvordan vi ville ta hevn på "mikrodemobiliseringen". Før vi forlater enheten, la oss få sersjantene på toalettet og banke dem. I lang tid. Brutal. Stretching glede. For alt, jævler, de vil svare ...

Og så var det eksamen fra «skolen». Før de dro, klemte alle sersjantene som om de var brødre.

Livet er en merkelig ting.

De forlot meg på "treningsskolen", og utnevnte meg til vakt. Evig plikt: enten ved sjekkpunktet, eller ved hovedkvarteret. I innlevering ga bare kalt. Før min bestefar var det strengt tatt som å gå til månen, men for dem var jeg en oldtimer. Jeg husker bare ikke et tilfelle der jeg i det hele tatt måtte heve stemmen min til noen. Hazing verken drakk selv, eller ordnet for andre.

Men min venn Yurka havnet i jernbanetroppene. Om kveldene, når betjentene dro, tok bestefedrene ham med til lagerrommet og slo ham. De krevde ingenting. De bare slo. Vi hadde det gøy. En venn år senere (han, som meg, ble offiser) innrømmet at han var ganske seriøst på jakt etter et tau. Å henge var en lettelse. Men heldigvis trengte hovedkvarteret en kontorist. Å slå de ansatte var et dårlig tegn.

Hvorfor klaget ikke Yurka til sjefen? Og kommandanten visste alt allerede. En slik sunn mann med puddernever. Han prøvde å gjenopprette ro og orden og banke selv antatte bestefedre. Uten lange forord, umiddelbart - i kjeven.

Bare i denne delen forble alt det samme.

Jeg vet at hæren din etterlot seg noen andre minner. Men jeg sier: 40 millioner versjoner av tjenesten.

Server som en kobbergryte

Husk hvordan inn flotte år perestroika hele landet kranglet med generalene? Menneskerettighetsaktivister og komiteer av soldaters mødre ropte: tåkelegging er en skam.

Generalene svarte: du lyver!

Så, under faktaangrepet, endret de strategien. Ja, det er isolerte tilfeller av uklarhet. Men hæren har ingenting med det å gjøre! Se hva som skjer i PTU!

Stillingen var i utgangspunktet en fiasko. Om ikke annet fordi fyren kunne forlate yrkesskolen når som helst for å reise hjem til moren sin. Men dette nummeret fungerte ikke med hæren.

Det var nødvendig å ikke krangle, men å radikalt endre hæren.

Men av en eller annen grunn kranglet de, kranglet.

Lomme bredere

Folk slutter seg ikke til hæren for å tjene penger. For eksempel mottar våre piloter som kjemper i Syria mye mindre enn pilotene til passasjerfly. I store flyselskaper kan en flysjef tjene opptil 500 000 rubler i måneden, det er en elegant sosial pakke. Likevel flykter piloter til vestlige selskaper, hvor inntektene er enda høyere. På bakgrunn av slik rikdom er våre militære esser fattige slektninger. Men de kjemper ærlig og prøver ikke å reise til andres luftvåpen.

Dette mener jeg for å avslutte spørsmålet om materiell motivasjon for militærtjeneste.

Hæren er i stand til på mirakuløst vis å gjøre tenåringer til oppblåste jagerfly. Trollmannens navn er kamerat sersjant. Et foto: AP

De tjener ikke landet sitt for penger. Men i fredstid kan en kontraktssoldat og en offiser etter sin levestandard trekke en konklusjon om militæryrkets verdi for samfunnet.

Hvor mye får de i dag, da de begynte å glemme dising, og hvor mye fikk militært personell betalt for 30 år siden, i en tid da bestefedre regjerte i brakkene?

1987: for rang som løytnant - 120 rubler. og offisiell lønn - fra 120. Hvis han tjenestegjorde i nord, så pluss 20%. Det var bonuser for hemmelighold, spesielle forhold. De la til for "lengde på tjenesten." Det var 13. lønn, rasjoner (ikke overalt), fri reise på ferie.

I de årene måtte man leie en leilighet for seg selv, hæren betalte ikke ekstra for fremleie. Samtidig var løytnanten i brakkene i dagevis. Jeg så sjelden barna mine.

Hva med i dag?

Som før består pengegodtgjørelsen av en masse komponenter: lønn, godtgjørelser og bonuser. En løytnant i infanteriet mottar fra 40 - 50 tusen rubler, i de luftbårne styrkene - fra 60 tusen, og en sjømann som går til sjøs - alle 80 tusen.

For deres 270 rubler. i Sovjetunionens dager kunne en løytnant kjøpe 123 kg legepølse (det kostet 2,20 rubler). I dag, for 50 tusen, vil en peloton i infanteriet kjøpe 117 kg (en kg doktorgrad 400-450 rubler), og en fallskjermjeger og en sjømann - omtrent det samme som i sovjetisk tid.

De tjener ikke landet sitt for penger. Men ifølge lønnen forstår offiseren sin verdi for samfunnet

Ved første øyekast er ikke den moderne løytnanten blitt rikere. Men leie av bolig er kompensert, det er det ulike former boligstøtte. Og viktigst av alt: inntekt avhenger direkte av hvordan du takler pliktene dine. Det gis tre lønninger for samvittighetsfull tjeneste. For personlige prestasjoner multipliseres lønnen med to.

Tenk deg nå: i din tropp brakk "demobilisering" nesen til de "unge". Tre lønninger er borte, hever "for personlige prestasjoner" - også. Ved mer alvorlige hendelser eller en gjentakelse av krisen, flyr steinbruddet nedover. En borger ruver.

Og i det sivile liv 50 tusen i måneden - fortsatt gå se. Medisinen er betalt (hvis du er interessert i resultatet), de drar på ferie for egen regning, betaler ned på en leilighet i boliglån hele livet ... For ikke å snakke om det faktum at du ikke går av med pensjon om 20-25 år .

Du kan ikke skjule det stygge. I enheter undersøker leger personellet, på jakt etter blåmerker og skrubbsår. Selv om du krasjet fra den horisontale stangen, oppnevnes en etterforskning. En psykolog snakker med soldatene, og du kan ofte snakke med en prest.

Soldater får SIM-kort rett i de militære registrerings- og vervekontorene, du kan fortelle foreldrene dine alt.

Selvfølgelig fantes det ingen mobiltelefoner, prester og psykologer i sovjettiden. Men for resten var det ingenting som hindret å knytte kommandantens materielle velvære til tingenes tilstand i brakkene. Det ville ha fungert for flere tiår siden.

Selv om det selvfølgelig er bedre sent enn aldri.

Trend

Ifølge den russiske forsvarsministeren Sergei Shoigu gikk antallet forbrytelser i hæren ned med 5 prosent i 2016 sammenlignet med året før.

Den mest signifikante nedgangen i PE - blant de som er assosiert med uklarhet - med mer enn en tredjedel. Antall tilfeller av overfall har også gått betydelig ned.

På en lapp

Tegn der foreldrene til en soldat kan mistenke at noe er galt

Olga Erofeeva, psykolog:

På spesifikke spørsmål på telefonen svarer sønnen vagt (bare ikke spør om ting som er knyttet til gradert militær informasjon).

Han ber om å få overføre store pengesummer til kortet sitt, og unndrar seg svaret - for hva?

Han kan ikke navngi gutta han er venn med.

Han tar ikke kontakt på lenge (men «han har ikke ringt moren sin på en hel dag!» – dette er ikke alvorlig).

Hva om angsten ikke forsvinner? Ikke få panikk, samle så mye informasjon som mulig. Ring sjefen. Kom til enheten. Og – fortvil ikke: Militærpolitiet og påtalemyndigheten gjør en god jobb.

høstkall

På vei til tjenestestedet mates de nåværende vernepliktige i spisevognen. Alle får en stilig reiseveske som inneholder 19 hygieneartikler for ansikt, hånd og fotpleie. Våre bestefedre ville rett og slett ikke forstå dette. Dette handler ikke om brakkebestefedre - om ekte som tjenestegjorde akutt i en hard og stor sovjetisk hær. Et foto: Reuters

1. Hvis en samtale venter på deg til høsten - løp til treningsstudioet eller til "gyngestolen". Jo bedre fysisk form, jo ​​mer selvsikker føler du deg, og denne tilliten overføres til andre. De er venner med friske mennesker.

2. Forbered deg på å adlyde. Øv deg i det sivile liv på å opptre riktig i konfliktsituasjoner.

3. Skriv inn Google "The daily routine of the military unit" og prøv å leve et par dager i denne rytmen.

4. Ikke tro at du for en bestikkelse vil bli utsmurt fra hæren uten konsekvenser. Og det er ikke bare det bedre årå tjene enn å tjene i fengsel. Spørsmålet er hvordan man blir kvitt det. En korrupt lege omklassifiserer vegetovaskulær dystoni som en "medfødt hjertesykdom". Denne diagnosen er for livet.

5. Gjør deg klar til å bli en kollektivist, selv om du i livet er individualist og tenker at «ørn flyr ikke i flokk». I hæren flyr de. Du kan bare ikke forestille deg ennå hvor inspirerende og synkront det er.

I den moderne hæren begynte de å ta opp rubelen oftere. I Orenburg ble en 28 år gammel seniorløytnant dømt for overskridelse av sin autoritet, noe som førte til selvmord av en vernepliktig soldat. Aktor ba om 5 år. Retten tok hensyn til sivilstatus(avhengig av to barn og en syk kone), ga 4 års prøvetid. Men til fordel for søsteren til den avdøde, vil offiseren betale 1 million rubler.